Nicanor Sen-ek gazteen talentua izatearen eta administrazio eta enpresetako prestakuntzaren alde egitearen garrantzia azpimarratu du

• Gobernuaren Gaztela eta Leongo ordezkaria buru izan da Administrazio Publikoetako Lehen Esperientzia Profesionala Programan parte hartu duten 20 gazteen agur-ekitaldian, Ordezkaritzan eta Erkidegoko ordezkariordetzetan. • Gaztela eta Leonen, lehen esperientziako programari esker, 133 gazte sartu dira AGEko hainbat erakundetan, hala nola Paradoreetan, Energiaren Hiria Fundazioan eta Kirol Kontseilu Gorenean, besteak beste. • Nicanor Senek Gaztela eta Leongo udalak animatu ditu 16 eta 30 urte bitarteko gazte langabeak kontratatzeko aukera ematen duen programarekin bat egin dezatela eskatzera

2024ko apirilaren 5ean. Gazteei gaitasun profesionalak eskuratzen laguntzea, lehen lan-esperientzia eskaintzea eta herri-administrazioetan talentua erakartzea. Helburu hirukoitz horrekin sortu zen Administrazio Publikoetako Lehen Esperientzia Profesionalaren Programa, Suspertze, Transformazio eta Erresilientzia Planaren barruan.

Estatuko Enplegu Zerbitzu Publikoak (SEPE) kudeatzen du programa, eta, Lurralde Politikako eta Memoria Demokratikoko Ministerioaren bidez, 320 gazte baino gehiago sartu dira Espainia osoko gobernu-ordezkaritzetan, horietatik 20 Gaztela eta Leongo Ordezkaritzan.

Lehen esperientzia hori, Gobernuaren bederatzi ordezkariordetzetako hainbat arlotan hamabi hilabetez zerbitzuak eman ondoren, Nicanor Sen Gobernuaren ordezkaria buru izan zuen agur-ekitaldi batekin amaitu zen, eta guztiek erakutsitako “profesionaltasuna” nabarmendu zuen.

Sen-ek azpimarratu zuenez, gazteek aire freskoa irudikatu dute, “zuen lankide bakoitzari ikuspegi berriak eta ideia berritzaileak emanez, zuen zereginak garatu dituzuen sailak aberastu dituztenak”.

Horregatik, ordezkariak azpimarratu zuen oso garrantzitsua dela gazteen talentua kontuan hartzea eta edozein administrazio eta enpresa pribatutan gazteak prestatzearen eta garatzearen alde egitea. “Zuen garapen profesionalarekin jarraitzeko aukera duzuen edozein enpresarentzat aktibo garrantzitsuak izan zaitezketela erakutsi duzue, eta soberan gainera”.

Ekitaldi hunkigarri horretan parte hartu zuten Valladolideko SEPEko zuzendaritza probintzialeko zuzendariorde Pilar Navarrok eta Gaztela eta Leongo Gobernu Ordezkaritzako idazkari Francisco Javier Perezek, baita 20 gazteen tutoreek ere, eta diploma bana eman zitzaien egindako zerbitzuengatik.

Horren harira, Senek gogorarazi zuen edozein administrazio publikok balia dezakeela programa hori, eta Gaztela eta Leongo udalak animatu zituen atxikimendua eskatzera. Lehen esperientzia horri esker, Gaztela eta Leonen 133 gazte sartu dira Estatuko Administrazio Orokorraren hainbat erakundetan, hala nola paradoreetan, Energiaren Hiria Fundazioan, Kirol Kontseilu Gorenean eta Gobernuaren Ordezkaritzan.

ARCADI ESPAÑA 320 ONURADUNEKIN BILDU DA

Lurralde Politikako Estatu idazkari Arcadi Españak saioaren onuradun gazteekin bilera bat izan zuen Coruñan, bideokonferentzia baten bidez, eta ordu batzuez Espainiako ordezkaritza ezberdinetan lan egin duten 320 gazteak biltzea ahalbidetu zuen.

Topaketa horretan agerian geratu zen programaren lehen edizio honen arrakasta, eta onuradunak bat etorri ziren esperientzia “oso positiboa” dela esatean, ez soilik lan-merkatuko lehen urrats gisa, baita Estatuko Administrazio Orokorra hurbilagotik ezagutzeko bide gisa ere, Alejandro Gilek bere hitzaldian nabarmendu zuenez. Alejandro Gil Gaztela eta Leongo Gobernuaren Ordezkaritzako Komunikazio saileko kide izan da hainbat hilabetez.

EZAGUTU PROGRAMA

"Administrazio publikoetako lehen esperientzia profesionaleko programa" Suspertze, Transformazio eta Erresilientzia Planeko "Lan-merkatu dinamiko, erresiliente eta inklusiborako politika publiko berriak" izeneko 23. osagaiaren barnean dagoen 1. inbertsioan ("Gazte enplegua") jasotako ekintza bat da.

Honen helburua da dirulaguntzak ematea administrazio publikoek eta sektore publiko instituzionaleko erakundeek praktiketako kontratuaren modalitatean prestakuntza-etapa amaitu duten gazte langabeak, 16 urtetik gorakoak eta 30 urtetik beherakoak kontratatzeko.

Programan honako erakunde hauek sar daitezke:

• Estatuko Enplegu Zerbitzu Publikoaren kudeaketa-eremuan: Estatuaren Administrazio Orokorreko organoak eta hari lotutako edo haren mendeko organismo publikoak, bai eta Estatuko sektore publiko instituzionala osatzen duten gainerako entitateak ere.
• Autonomia-erkidegoen kudeaketa-eremuan: autonomia-erkidegoak berak erabakitako erakundeak, autonomia-erkidegoko administrazio-organoen eta hari lotutako edo haren mendeko organismo publikoen barruan, bai eta dagokion autonomia-erkidegoko sektore publiko instituzionaleko gainerako erakundeak ere, eta toki-korporazioak edo haren lurralde-eremuko toki-administrazio baten mendeko edo hari lotutako erakundeak.

Kontratatutako gazte langileen lan-kostuak finantzatzeko ematen dira diru-laguntzak. Gainera, eskumena duten administrazioek tutoretzagatiko diru-laguntza bat jaso dezakete beren deialdietan, tutoreei ordaindu beharreko zenbatekoa ordaintzeko, kontratatutako pertsona lan-harremanaren lehen hiru hilabeteetan lanean hasteko prozesuan egiten duten laguntza pertsonaleko eta hasierako aholkularitzako lana konpentsatzeko.