Nicanor Sen destaca la importància de comptar amb el talent jove i apostar per la formació en administracions i empreses

• El delegat del Govern a Castella i Lleó presideix l'acte de comiat dels 20 joves que han participat en el Programa Primera Experiència Professional en les Administracions Publiques en la Delegació i les diferents subdelegacions de la Comunitat • A Castella i Lleó el programa de primera experiència ha permés la incorporació de 133 joves en diferents organismes de l'AGE com Paradores, la Fundació Ciutat de l'Energia i Consell Superior d'Esports, entre altres. • Nicanor Sen anima als ajuntaments de Castella i Lleó a sol·licitar la seua adhesió al programa que permet la contractació de joves desocupats d'entre 16 i 30 anys

5 d'abril de 2024. Facilitar als joves l'adquisició de competències professionals, proporcionar una primera experiència laboral i captar talent en les administracions públiques. Amb este triple objectiu naixia el Programa de Primera Experiència Professional en les Administracions Publiques, emmarcat en el Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència.

Gestionat pel Servei Públic d'Ocupació Estatal (SEPE), el programa, a través del Ministeri de Política Territorial i Memòria Democràtica, ha permés la incorporació de més de 320 joves en les delegacions de Govern de tota Espanya, 20 d'ells en la Delegació de Castella i Lleó.

Una primera experiència que, després de dotze mesos de prestació dels seus serveis en diferents àrees de les nou subdelegacions del Govern, posava punt i final amb un acte de comiat presidit pel delegat del Govern, Nicanor Sen, que va remarcar la “professionalitat” demostrada per tots i cadascun d'ells.

Joves que, segons va remarcar Sen, han representat un bufe d'aire fresc, “aportant a cadascun dels vostres companys noves perspectives i idees innovadores que han enriquit aquells departaments en els quals heu desenvolupat les vostres tasques”.

És per això, que el delegat va remarcar la importància de comptar amb el talent jove i d'apostar per la formació i el desenvolupament de joves dins de qualsevol administració i empresa privada. “Heu demostrat i amb escreix que podeu ser actius importants per a qualsevol empresa on tingueu l'oportunitat de continuar amb el vostre desenvolupament professional”.

Un emotiu acte que va comptar amb la participació de la subdirectora de l'adreça provincial del SEPE a Valladolid, Pilar Navarro, i el secretari de la Delegació del Govern a Castella i Lleó, Francisco Javier Pérez, així com dels tutors dels 20 joves, als quals se'ls va fer lliurament d'un diploma en reconeixement i agraïment pels seus serveis prestats.

En este sentit, Sen recordava que qualsevol administració pública pot beneficiar-se d'este programa i va animar als ajuntaments de Castella i Lleó a sol·licitar la seua adhesió. Una primera experiència que a Castella i Lleó ha permés la incorporació de 133 joves en diferents organismes de l'AGE com Paradores, la Fundació Ciutat de l'Energia, Consell Superior d'Esports i la Delegació del Govern.

ARCADI ESPANYA ES REUNEIX AMB ELS 320 BENEFICIARIS

El secretari d'Estat de Política Territorial, Arcadi Espanya, va mantindre una reunió a la Corunya amb els joves beneficiaris del programa a través d'una videoconferència que va permetre durant unes hores reunir dels 320 joves que han treballador en les diferents delegacions d'Espanya.

Una trobada en el qual es va posar de manifest l'èxit d'esta primera edició del programa i en la qual els beneficiaris van coincidir a qualificar de “molt positiva” l'experiència, no sols com un primer pas en el mercat laboral sinó com una via per a conéixer més de prop l'Administració General de l'Estat, tal com va destacar durant la seua intervenció Alejandro Gil, un dels joves que durant mesos ha format part del departament de Comunicació de la Delegació del Govern a Castella i Lleó.

CONEIX EL PROGRAMA

El "Programa de primera experiència professional en les administracions públiques" és una acció inclosa en la Inversió 1, "Ocupació Jove", compresa en el Component 23 "Noves polítiques públiques per a un mercat de treball dinàmic, resilient i inclusiu" del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència.

Té com a objectiu atorgar subvencions per a la contractació de joves desocupats, majors de 16 i menors de 30 anys, l'etapa formativa dels quals s'haja completat, per part d'administracions públiques i entitats del sector públic institucional, en la modalitat de contracte en pràctiques.

Les entitats que poden accedir al programa són les següents:

• En l'àmbit de gestió del Servei Públic d'Ocupació Estatal: els òrgans de l'Administració General de l'Estat i els seus organismes públics vinculats o dependents, així com les altres entitats que integren el sector públic institucional estatal.
• En l'àmbit de gestió de les comunitats autònomes: les entitats que determinen les mateixes, dins dels òrgans de l'administració de la comunitat autònoma i els seus organismes públics vinculats o dependents, així com les altres entitats del sector públic institucional de la respectiva comunitat autònoma, així com les corporacions locals o entitats depenents o vinculades a una administració local del seu àmbit territorial.

Les subvencions s'atorguen per al finançament dels costos laborals de les persones joves treballadores que siguen contractades. A més, les administracions competents poden incloure en les seues convocatòries una subvenció per tutoria destinada a sufragar el cost de l'abonament a les persones tutores d'una quantitat per a compensar la seua labor d'acompanyament personal i assessorament inicial en el procés d'incorporació de la persona contractada durant els tres primers mesos de relació laboral.