La Delegada del Gobierno, Sabrina Moh, ha informado de que los Planes de Empleo arrancarán la segunda quincena del próximo mes de marzo.
Nesta edición, cun investimento 11 millóns de euros, o número de postos de traballo ofertados elévase a 1.036, que se van a desenvolver a través de 12 proxectos que se van a levar a cabo, ben a través de convenio ou de acordo, con Policía Nacional, Garda Civil, Centro Penal, Ministerio de Defensa, Ministerio de Educación, Formación Profesional e Deportes, Ministerio de Facenda, Centro de Estadía Temporal de Inmigrantes (CETI), Ministerio de Xustiza, Dirección Provincial do Imserso, Autoridade Portuaria, UNED e UGR.
Os contratos, do mesmo xeito que nos anteriores Plans de Emprego que se desenvolveron, terán unha duración de 6 meses e todos eles finalizarán antes do 31 de decembro deste ano/este ano.
A Delegada do Goberno puxo en valor a posta en marcha destes Plans “para dar resposta a un dos nosos principais obxectivos que non é outro que o de mellorar da empregabilidade e á inserción laboral de persoas en situación de desemprego, especialmente aquelas en risco de paro de longa duración”.
La máxima representante del Gobierno de España en nuestra ciudad ha avanzado que se trata de 60 ocupaciones diferentes cuyos códigos de ocupación, en aras de la transparencia que siempre ha defendido se darán a conocer y van a estar colgados tanto en los diferentes perfiles de la Delegación del Gobierno como en la página web del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
Entre estas 60 ocupacións hai categorías como albaneis, arquitectos técnicos, auxiliares de conversación, axudantes de cociña, camareiros de pisos, carpinteiros, celadores, chapistas, coidadores de persoas con discapacidade, educadores sociais, electricistas, fisioterapeutas, intérpretes de signos, xardineiros, limpadores, mestres, mediadores comunicativos, ordenanzas, pintores, monitores de educación e tempo libre, vixiantes, traballadores sociais, soldadores…
Requisitos
En cuanto a los criterios, Moh ha señalado que, al igual que con los códigos de ocupación, también serán públicos, entre los que están tener un antigüedad mínima de, al menos un año de inscripción el Padrón de Melilla, mantener la condición de desempleado no ocupado desde la publicación del listado definitivo hasta la firma del contrato y contar con la titulación necesaria acreditada para aquellos puestos que requieran una titulación específica.
Además, la persona no podrá estar separada del servicio de cualquier administración mediante expediente disciplinario o condenado por algún delito contra la libertad, abuso o acoso sexual. También estarán excluidas las personas que estén separadas, mediante expediente disciplinario, del servicio de las administraciones públicas o tengan inhabilitación para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
Á parte de todo o mencionado, tamén quedarán excluídas aquelas persoas que non entregasen a documentación nos prazos establecidos.
50% Mulleres
Este Plan de Emprego aborda como criterios que as persoas pertenzan a colectivos con maiores dificultades de inserción laboral, integrando no mesmo a mulleres, a vítimas de violencia de xénero, a persoas en desemprego de longa duración e persoas con discapacidade.
Por iso, o 50% das persoas seleccionadas serán mulleres de longa duración e o 5% dos postos ofertados serán cubertos por mulleres con discapacidade non intelectual e o 2% dos postos por mulleres con discapacidade intelectual, considerando como talles as persoas que teñan recoñecida unha discapacidade igual ou superior ao 33%.
Dentro do 50% de mulleres, o 10% das prazas reservaranse para mulleres vítimas de violencia de xénero e de trata de seres humanos. Dentro do 50% restante, tamén haberá unha reserva do 7% para persoas con discapacidade -igualmente o 5% para non intelectual e o 2% para intelectual-.
“Es importante tener en cuenta que la aparición en uno de los listados definitivos, no vincula a la contratación ya que la formalización del contrato quedará supeditada al cumplimiento de los requisitos establecidos”, ha recalcado Moh.