O SEPE de Ávila súmase ao programa ‘A Administración preto de ti’ para difundir os instrumentos de emprego da AGE

• Responsables do SEPE inician no CIPF As Ferrerías de Areas de San Pedro un programa de xornadas informativas na que presentarán os servizos de procura de emprego da Administración Xeral do Estado. • O programa ‘Primeira Experiencia na Administración Pública’, posta en marcha polo Goberno de España a través de fondos europeos, permitiu a contratación de 17 persoas en 2023.

29 de febreiro de 2024.- O Servizo Público de Emprego Estatal (SEPE) de Ávila sumouse por primeira vez ao programa ‘A Administración preto de ti’ tras o acordo alcanzado entre os ministerios de Política Territorial e Traballo co obxectivo de difundir os instrumentos de emprego que ofrece a Administración Xeral do Estado no territorio.

Un programa que se puxo en marcha por primeira vez no CIPF As Ferrería de Areas de San Pedro, onde responsables do SEPE ofreceron unha xornada formativa a máis dunha trintena de alumnos para presentar os servizos de procura de emprego, neste caso, dirixido aos menores de 30 anos.

“Para nós o colectivo novo, menos de 30 anos, é prioritario na procura de emprego e por iso quixemos centrar neles esta primeira xornada na que o SEPE súmase ao programa da Administración preto de ti para achegar ao medio rural os servizos da Administración Xeral do Estado”, sinalou Isabel Pellón, directora provincial do SEPE de Ávila.

Durante a xornada ofreceuse información sobre o portal de emprego ‘Emprégache’, que permite acceder ás ofertas de emprego activas acorde co perfil da persoa desempregada, e do proxecto de ‘Garantía Xuvenil’, unha iniciativa europea que pretende facilitar o acceso das persoas novas de 16 e menores de 30 ao mercado de traballo a través dunha bolsa de traballo que ten como obxectivo que a persoa rexistrada atope traballo en menos de catro meses.

Para iso, o Goberno pon a disposición das empresas unha liña de axudas para contratar a mozas desempregadas. Unha contía que aumentou en 3.000 euros este ano/este ano, ata alcanzar os 9.000, “consolidándose como unha ferramenta necesaria no acceso ao primeiro emprego entre os máis novos”, segundo sinalou Pellón.

Un programa que se inscribe no Plan Estratéxico Mocidade Avanza, onde se engloban diversas accións dirixidas a fomentar o emprego xuvenil e que a nivel nacional conta cun investimento de 4.950 millóns, “o maior investimento por un Goberno para accións de emprego xuvenil”, apuntou Pellón.

Así mesmo, ofreceuse información do programa ‘Tándem’, que ofrece formación en alternancia co emprego a mozos de idades comprendidas entre os 16 e os 29 anos, e do de ‘Primeira Experiencia’, que permite ter unha primeira experiencia laboral nas Administracións Pública.

Un plan que, no seu primeiro ano, permitiu a contratación en Ávila de 17 persoas durante un ano en diferentes organismos públicos da provincia, como a Subdelegación do Goberno, Paradores de Turismo, a Subdelegación de Defensa e a Xerencia Informática da Seguridade Social.

“Trátanse todos eles de ferramentas dirixidas a potenciar a empregabilidade dos mozos menores de 30 anos”, sinalou Pellón, que lembra que ademais a través das oficinas do SEPE pódese acceder a toda a información sobre o programa EURES, portal de emprego de mobilidade laboral en Europa.

Outra das iniciativas levadas a cabo polo SEPE en Ávila son os cursos destinados a mulleres que participaron en obras do Plan de Emprego Agrario, dos que se beneficiaron un total de 222 mulleres en distintas localidades da comarca de Arévalo e Areas de San Pedro (Madrigal de las Altas Torres, San Vicente de Arévalo, Horcajo, Navas de Arévalo, Langa, Barromán e Candeleda).

Unha xornada na que tamén participou o persoal da Subdelegación do Goberno en Ávila encargado de levar a cabo o programa ‘A Administración preto de ti’, para ofrecer aos mozos os recursos necesarios para aproveitar a administración electrónica.

Desta forma, facilitóuselles o acceso á carta de servizos públicos á vez que se lles informou das vantaxes do Cartafol Cidadán ou as vías para obter os medios de identificación e a firma dixital, facilitando a tramitación dixital e evitando os desprazamentos.