La subdelegada do Goberno nA Coruña, María Rivas, interveu no acto organizado pola Fundación Luís Tilve e a UXT de Galicia, no que se entregou o premio “Trabajo Digno” a Cándido Méndez.
En a súa intervención, a subdelegada manifestou o compromiso inquebrantable do Goberno que aposta decididamente por políticas comprometidas cos dereitos das traballadoras e traballadores, “un Goberno que en cada unha das súas medidas expresa a máxima de non deixar a ninguén atrás”.
María Rivas, quixo pór en valor o compromiso e o traballo desenvolvido por Cándido Méndez durante o seu mandato á fronte da UXT; xa que se lograron importantes avances na negociación colectiva, en materia de protección social, e en igualdade tanto no ámbito laboral como no campo interno do sindicato.
Rivas quixo resaltar que durante o mandato de Cándido Méndez como Secretario General reforzouse a importancia de favorecer sindicalmente a presenza de mulleres, introducindo medidas de acción positiva para reforzar a igualdade na acción sindical.
Estos cambios supuxeron un gran avance, xa que “tiveron eco importante nas condicións de vida e traballo de moitas mulleres, porque por primeira vez o sindicalismo viuse obrigado a mirar cara elas, cara as súas condicións de traballo, a través da negociación colectiva, e entón, as cousas empezaron a mudar”.
También lembrou o papel central e constitucional que teñen as organizacións sindicais, recoñecendo que son fundamentais para a articulación do estado do benestar xa que son “o contrapeso indispensable para garantir os dereitos das traballadoras e traballadores, para mellorar a economía dun país, e como aliados indispensables no desenvolvemento do estado do benestar”.
La subdelegada repasou os avances do Goberno en materia laboral, entre os que destacou a subida do salario mínimo, a reforma laboral e o incremento das pensións, e recalcou a importancia do diálogo social á hora de conquistar novos dereitos que melloren a vida das persoas.
Así, apuntou, o Goberno foi quen de sacar adiante, grazas ao diálogo social, acordos como a subida do salario mínimo, que se revalorizou nun 54% desde a chegada deste Goberno, ao pasar dos 735,9 euros de 2018 aos 1.134 euros actuais; a ampliación dos dereitos das persoas pensionistas, coa revalorización vinculada por lei ao incremento dos prezos e coa flexibilización do acceso á xubilación.