Velilla de Cinca.- O subdelegado do Goberno en Huesca, José Carlos Campo, presidiu en Velilla de Cinca unha reunión con alcaldes, organizacións agrarias, entidades sociais, sindicatos e almacenistas para preparar a campaña da froita no Baixo/Baix Cinca. O encontro serviu para abordar distintos aspectos relacionados co sector, entre os que tivo especial relevancia a acollida de temporeros no contexto da regularización extraordinaria.
O subdelegado defendeu que o proceso regulatorio extraordinario posto en marcha polo Goberno de España “é unha gran oportunidade” para o sector da froita, porque “son persoas que xa están aquí e que os agricultores e as empresas necesitan para cubrir postos de traballo”. A tempada de aclareo e recollida de froita require cada ano dunhas 25.000 persoas temporeras en Aragón, das cales preto da metade traballan na provincia de Huesca.
Máis aló do seu impacto socioeconómico, Campo cualificou o proceso regulatorio como “un acto de xustiza con aquelas persoas que elixiron os nosos pobos para os seus proxectos de vida, e que grazas ao seu esforzo manteñen a cadea produtiva dun cultivo que require labores tanto no campo como nos almacéns. Esas persoas agora van contar cos mesmos dereitos e deberes que o resto de veciños e veciñas”.
O subdelegado lembrou que o proceso transcorre con absoluta normalidade en toda a provincia. Así mesmo, agradeceu que o Concello de Lleida, provincia coa que se comparte tecido económico, puxese en marcha unha oficina para axilizar os trámites, “unha medida que beneficiará a moitas persoas que traballan en empresas do baixo Cinca”.
Para aclarar dúbidas sobre a regularización extraordinaria, así como en materia de contratación de temporeros, á reunión asistiron os responsables provinciais de Estranxeiría e Inspección de Traballo. Tamén participaron a Garda Civil, que como cada ano reforza a súa presenza no territorio durante a campaña, incluído o apoio do Grupo de Cabalaría.
Para a tempada 2026, a Oficina de Estranxeiría de Huesca tramitou unhas 1.000 autorizacións de contratación en orixe de migrantes, moitos deles mulleres que traballarán en almacéns de froita. En materia de Inspección de Traballo, durante a reunión lembrouse que se vai a continuar traballando para previr situacións de explotación laboral e, en canto a riscos laborais, vaise a incidir na normativa relativa ás altas temperaturas.
Prevención da violencia machista
Na liña de traballo da Subdelegación do Goberno en Huesca de estender a prevención das agresións machistas en todos os ámbitos da sociedade, o subdelegado do Goberno en Huesca remarcou a importancia de introducir esta perspectiva nas contornas laborais vinculados á campaña da froita.
Durante a reunión, José Carlos Campo solicitou a colaboración dos concellos e as empresas para difundir os materiais do Punto Violeta en lugares visibles das localidades e postos de traballo. Así mesmo, puxo ao seu dispor a Unidade de Violencia sobre a Muller da Subdelegación para ampliar esta campaña con actividades formativas en tanto para persoal municipal como para persoas encargadas en explotacións agrícolas ou almacéns.
“Son moitas as mulleres que cada ano se incorporan á recollida da froita ou ao triaje en almacéns, nalgunhas ocasións como parte de continxentes de traballadores estranxeiros, polo que poden non coñecer os recursos existentes en España, así que é unha forma de chegar a elas e que saiban que hai un sistema de protección”, incidiu o subdelegado.