Zaragoza/Huesca/Teruel.- La celebración del Día Internacional de la Mujer, el 8 de marzo, es una fecha fundamental para la Delegación del Gobierno en Aragón y las Subdelegaciones en Zaragoza, Huesca y Teruel. Durante toda la semana, con el apoyo fundamental de las Unidades contra la Violencia Sobre la Mujer, se han organizado diferentes actividades con las que seguir reivindicando los derechos de la mujer. Además, en las tres sedes administrativas están luciendo las pancartas colocadas por las autoridades y representantes sociales con el fin de concienciar a la sociedad que es necesario seguir luchando para que no se produzcan retrocesos en los derechos y libertades de la mujer.
En Zaragoza, el delegado del Gobierno en Aragón, Fernando Beltrán, estuvo acompañado por respresentantes de la Asociación Somos Más, para colocar la pancarta en el baldón del edificio. Somos aglutina un colectivo de mujeres sobrevivientes de las violencias machistas que han encontrado la fuerza para reconstruir nuestras vidas y apoyar a otras mujeres en su camino hacia la libertad. En esa línea, el delegado Beltrán ha hecho hincapié en que "ahora más que nunca hay que defender los derechos y avances conquistados frente a la involución y el negacionismo que intentan imponer desde algunas formaciones políticas, y seguir trabajando contra retos estructurales como la brecha salarial y los techos de cristal".
Por su parte, Natalia Morlas, presidenta de Somos Más, ha reivindicado la presencia de las víctimas en actos como este y en la sociedad en general para visibilizar la violencia de género frente a quienes la niegan, y señalado el trágico comienzo de año con 10 mujeres y dos menores asesinadas a manos de su pareja o expareja.
Celebración en Huesca
Representantes de los sindicatos CCOO y UGT y de la Policía Nacional y la Guardia Civil han participado en la Subdelegación del Gobierno en Huesca en la colocación de la pancarta con motivo de la celebración del 8-M, Día Internacional de la Mujer. Una conmemoración en la que este año, como ha señalado el subdelegado José Carlos Campo, se ha querido poner el acento en la lucha por la igualdad salarial y el reconocimiento del alto valor que aporta el empleo femenino a la sociedad.
En el acto han participado Mar Carrillo, delegada de la Federación de Sanidad de CCOO; Patricia Abardía, delegada de Educación de UGT; Mar Gil, inspectora de la Policía Nacional; y Diana Cordero, agente de la Guardia Civil, así como María Jesús Savicente, jefa de la Unidad VioGen de la Subdelegación del Gobierno en Huesca, y Amparo Roig, secretaria general de la Subdelegación.
Según los últimos datos, de 2023, la brecha salarial de género en Aragón se sitúa en el 19,14%, el valor más bajo de la serie histórica. La reducción ha sido notable desde 2017, cuando se situaba en el 24%, y coincide con la mejora general de la retribución salarial a partir de la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), que ha tenido especial repercusión en los sectores con mayor empleo femenino.
Para el subdelegado del Gobierno en Huesca, “aunque la evolución es positiva, es inaceptable que continúe existiendo esta brecha salarial, asociada a una discriminación estructural en el mercado de trabajo”. En este sentido, ha recordado que una parte sustancial de la brecha retributiva actual se explica por la persistencia de sesgos que infravaloran ocupaciones desempeñadas mayoritariamente por mujeres, en sectores tan importantes como la atención social y sanitaria.
Campo ha llamado a que todas las instituciones y agentes económicos se fijen como objetivo “corregir esta infravaloración, porque puede devenir en situaciones de precariedad, pobreza laboral y desigualdad en pensiones”. El subdelegado ha destacado que el incremento del SMI ha ido acompañado de otras medidas como la revalorización de las pensiones. Así, la pensión media en Huesca se sitúa en 1.316 euros, un 4,7% más que el año pasado, con 5.700 mujeres que se benefician del complemento para la reducción de la brecha de género, lo que supone un ingreso adicional medio de 74 euros al mes para compensar la diferencia de sueldo que ha supuesto a lo largo de su vida laboral la crianza de hijos.
Celebración en Teruel
La Coordinadora de Organizaciones Feministas de Teruel y la Unidad contra la Violencia sobre la Mujer de la Subdelegación del Gobierno continúan colaborando para dar mayor reconocimiento a las mujeres turolenses en Wikipedia con motivo del Día Internacional de las Mujeres.
Esta iniciativa, tiene como objetivo reducir la brecha de género en el ámbito digital y dar mayor visibilidad a mujeres destacadas de la provincia a través de la mayor enciclopedia en línea. Actualmente, solo el 13 % de las personas que editan información en Wikipedia son mujeres, y apenas un 20 % de las biografías publicadas corresponden a figuras femeninas.
El proyecto se puso en marcha el pasado año con la creación y difusión de biografías de mujeres que han dejado una huella significativa en la historia de la provincia, como María Victoria García Ochoa, matrona que desarrolló su labor en Monreal del Campo desde la década de 1950 y cuya figura fue recuperada en el documental La matrona, de la que su página en Wikipedia está actualmente en revisión tras incorporar nuevo contenido y Montse Martínez González, docente e investigadora en arqueología e historia vinculada a la Universidad de Zaragoza y al Campus de Teruel, donde desempeñó diversos cargos académicos e institucionales.
En 2026, la iniciativa continúa con la incorporación a Wikipedia de la biografía de Inmaculada Plaza García, catedrática de Tecnología Electrónica de la Universidad de Zaragoza y una de las principales referentes académicas en el ámbito tecnológico en Aragón.
Plaza García fue la primera mujer en alcanzar la cátedra en el área de Tecnología Electrónica en la Universidad de Zaragoza y también la primera persona en lograr este rango en la Escuela Universitaria Politécnica de Teruel (EUPT), centro del que además fue directora entre 2014 y 2022. Investigadora con más de un centenar de publicaciones científicas, ha impulsado numerosos proyectos relacionados con la innovación tecnológica, la educación en ingeniería y la transferencia de conocimiento.
Su trayectoria ha sido reconocida a nivel nacional e internacional. Entre otros galardones, en 2022 se convirtió en la primera mujer europea en recibir la distinción IEEE Women in Engineering Inspiring Member of the Year, reconocimiento internacional otorgado por el Institute of Electrical and Electronics Engineers (IEEE). Desde 2023 es además directora del Instituto de Estudios Turolenses.
Con esta nueva incorporación, la Coordinadora de Organizaciones Feministas de Teruel y la Unidad contra la Violencia sobre la Mujer reafirman su compromiso de seguir ampliando la presencia de mujeres relevantes de la provincia en Wikipedia, contribuyendo a una representación más equilibrada del conocimiento y a la recuperación de referentes femeninos en ámbitos como la ciencia, la cultura, la educación o la historia local.
Esta acción se enmarca en una estrategia más amplia de visibilización de las contribuciones de las mujeres y de fomento de la participación femenina en la creación y edición de contenidos digitales.
