- El Ministeri de Política Territorial i Funció Pública llança el quart vídeo d'aquesta iniciativa, que es difon des del 20 d'abril a través de xarxes socials i mostra l'experiència d'empleades i empleats de l'Administració General de l'Estat
- Entre els objectius, està atreure als millors professionals i rejovenir la plantilla de treballadores i treballadors públics
- L'Administració General de l'Estat compta amb una reserva del 7% de les seves places per a persones amb discapacitat
El Ministerio de Política Territorial y Función Pública ha lanzado hoy a través de sus perfiles en redes sociales el cuarto video de la campaña de difusión con la que pretende captar talento para la Administración General del Estado (AGE).
El testimoniatge d'avui és el de Francisco Ferrándiz, funcionari destinat en el Ministeri de Justícia. Economista de formació, va accedir a la funció pública com a administratiu i ha pogut desenvolupar la seva carrera professional a través de la promoció interna. Actualment exerceix el lloc de subdirector general. Francisco té una discapacitat auditiva i, destaca, l'Administració li ha donat l'oportunitat d'accedir a aquells llocs que millor s'han anat adaptant a les seves circumstàncies.
La campanya forma part del Pla de Captació del Talent iniciat en 2019 pel Ministeri. L'objectiu és explicar als més joves les possibilitats i oportunitats que ofereix l'ocupació pública i el desenvolupament de la carrera professional.
El Ministeri pretén animar a aquelles persones conscienciades sobre el valor dels serveis públics i la seva aportació a la ciutadania a treballar en l'AGE.
La campanya, iniciada el passat 20 d'abril, mostra els testimoniatges de diferents empleades i empleats públics que exemplifiquen a través de la seva experiència les possibilitats laborals que ofereix l'Administració, tant a Espanya com en les representacions oficials en l'exterior.
Plantilles més joves
Un dels objectius és rejovenir la plantilla del personal que treballa en l'AGE. En aquests moments, l'edat mitjana dels i les treballadores públiques és de 52 anys. Només el 12% té menys de 40 anys i en una mica més de 10 anys la meitat de la plantilla tindrà edat per a jubilar-se.
Des de l'any 2019, el Ministeri organitza jornades informatives en universitats, col·legis professionals i altres centres d'educació. A través d'elles, es modernitza la imatge de l'AGE com a ocupadora. A més, posen en valor l'aportació dels empleats i empleades a la societat, conscienciant sobre el valor dels serveis públics i la seva aportació a la ciutadania.
El ministre de Política Territorial i Funció Pública, Miquel Iceta, va presidir el passat 15 d'abril la jornada que es va celebrar en la Universitat Carles III de Madrid, que per primera vegada es va retransmetre en el recentment estrenat canal de Twitch del Ministeri. Es tracta d'una nova via per a acostar els missatges als més joves.
Reserva del 7% per a persones amb discapacitat
L'Administració General de l'Estat compta amb una reserva del 7% de les seves places per a persones amb discapacitat. En concret, des de 2009, es reserva un contingent del 2% a persones amb discapacitat intel·lectual.
En tot moment, l'Administració facilita l'accessibilitat de les persones amb discapacitat i el desenvolupament de les seves tasques professionals. Els llocs s'han anat adaptant per a aconseguir la seva plena integració, amb l'eliminació de barreres tant arquitectòniques com funcionals que siguin discriminatòries cap a aquest col·lectiu.