- El secretari d'Estat de Política Territorial i Funció Pública participa en el debat Serveis Públics i Drets de la Ciutadania
El secretari d'Estat de Política Territorial i Funció Pública, Víctor Francos, ha destacat el valor del públic durant la clausura del debat Serveis Públics i Drets de la Ciutadania, organitzat per Comissions Obreres. “Esta és la legislatura de l'aposta sincera pel públic”, ha assegurat.
“A les persones les està rescatant el Sistema Nacional de Salut, a l'economia la salvarà una mobilització de capital públic sense precedents”, ha insistit. Francs ha explicat com “sense uns serveis públics de qualitat, els drets de la ciutadania es veuen minvats”.
En este sentit, ha agraït el “paper essencial” de les empleades i empleats públics durant la pandèmia. Segons ha valorat, “han permés que, malgrat el dur de les circumstàncies, els serveis públics hagen continuat funcionant i, per tant, han permés preservar els drets de la nostra ciutadania”.
El secretari d'Estat ha insistit en el compromís del Ministeri de Política Territorial i Funció Pública per a solucionar el problema de la temporalitat en la funció pública, “objectiu a més curt termini”, i frenar l'envelliment de les plantilles.
Acabar amb la temporalitat
Respecte a la temporalitat, ha assegurat que “impacta en el propi Estat de Benestar”. Per tant, “impacta en la qualitat de vida” de totes les persones. Reduir la temporalitat és un dels objectius recollits en el Component 11 del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència, “un pla sense precedents” i que permetrà al Ministeri comptar amb un finançament de 1.000 milions d'euros per a impulsar mesures de modernització de les Administracions Públiques.
Francs s'ha compromés a trobar una solució buscant el màxim consens amb les CCAA, els Ens Locals i amb els sindicats.
El secretari d'Estat ha desgranat les principals mesures amb les quals pretén acabar amb la temporalitat. D'una banda, es pretenen ampliar els processos d'estabilització per a llocs de caràcter estructural. També ha recordat que es reformarà l'article 10 de l'Estatut Bàsic de l'Empleat públic, que “buscarà evitar el mal ús i l'abús de la temporalitat en el futur”. D'altra banda, s'ha compromés a continuar convocant Ofertes d'Ocupació Pública i ha explicat que s'estudiarà com flexibilitzar la taxa de reposició.
Frenar l'envelliment
Finalment, s'ha referit a l'objectiu de frenar l'envelliment de les plantilles. “Hem de buscar mecanismes per a atraure el talent en l'Administració. Hem de preguntar-nos per què s'oferixen places que queden vacants. Hem de ser capaços de transmetre els atractius de l'ocupació pública”, ha insistit. Per això, ha explicat que el Ministeri està treballant en un Pla de Captació del Talent.
“Considerem que hi ha marge de millora en els processos de selecció”, ha assegurat. En este sentit, Francs ha explicat que tenint en compte els recursos d'informació disponibles en l'actualitat, en l'accés a la funció pública hauria de donar-se menys pes a la capacitat memorística i més pes a altres habilitats o aptituds. Per a això, ha conclòs, s'està preparant un Pla Estratègic de Reforma del model d'accés a l'ocupació pública.