Castella i Lleó rebrà més de 54 milions per a l'oferta formativa de formació professional a aturats i ocupats
Els fons per a l'oferta formativa en el conjunt de l'Estat ascendeix a 867 milions d'euros
6 de juliol de 2023.- El Boletín Oficial del Estado ha publicat el repartiment corresponent a l'exercici de 2023 dels fons acordats durant la Conferència Sectorial del Sistema de Qualificacions i Formació Professional per a l'Ocupació. Un acord pel qual Castella i Lleó rebrà de 54,6 milions d'euros dels fons que el Ministeri d'Educació i Formació Professional reparteix entre les comunitats autònomes. A eixa quantitat cal afegir 6,2 milions per a labors de formació de millora i adquisició d'habilitats.
El passat 7 de juny s'aprovava la proposta de distribució territorial i els criteris de repartiment dels crèdits gestionats per comunitats autònomes amb competències assumides en l'àmbit de la formació professional per a l'ocupació dins del Catàleg Nacional de Qualificacions Professionals per a 2023. En total eixos fons ascendeixes a més de 867 milions d'euros.
Castella i Lleó rebrà 54,6 milions d'eixos fons dels 43,9 es destinen a l'oferta formativa de treballadors desocupats. Altres 9,1 milions van dirigits a la formació de treballadors ocupats mentre que la resta, 1,5 milions, es destinen a accions del sistema de formació professional per a l'ocupació que, de manera extraordinària, s'impartisquen en els centres de formació professional de la xarxa pública per a treballadors ocupats i aturats.
En eixa mateixa Conferència Sectorial, s'aprovava la distribució territorial per comunitats de les ajudes destinades al desenvolupament d'accions de ‘reskilling’, adquisició d'habilitats, i ‘upskilling’, millora d'habilitats. Estos fons el valor total dels quals ascendeix a 111,5 milions d'euros.
D'eixos fons, Castella i Lleó té assignats 6,2 milions. Del total, 2,1 milions es dedica a la formació se sectors prioritaris, 1,1 milions per a la formació de la cura a persones i 2,2 milions a la formació en zones en risc de despoblació.
A l'hora de repartir estos fons, el nombre de treballadors en cerca d'ocupació i treballadors ocupats suposa un 75% de valoració en els criteris de distribució. A més es té en compte la taxa de població activa sense titulació professional, la dispersió geogràfica de les Administracions Públiques, la dispersió de la població activa i la taxa d'execució de les ajudes en l'últim exercici tancat.
A més, en cas d'estabilitat de fons, es garanteix que cap comunitat autònoma compte amb un decreixement en termes absoluts dels seus crèdits respecte de l'any anterior, amb la finalitat de garantir la continuïtat de les accions formatives iniciades en exercicis anteriors i el manteniment o l'ampliació dels quals es considere adequat.